为巩固拓展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，全面落实省委、市委深化“三个年”活动会议精神，华阴市华西镇坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”理念，聚焦“服务民生、保障民生”主线，不断强化理论学习、作风提升、服务水平，着力擦亮华西“党建红”，凝聚干部“向心力”，织密民生“幸福网”。

　　党建引领，突出学育并举，擦亮华西“党建红”。坚持把学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为必修课，将习总重要讲话重要论述和中省市各级相关会议精神落实到“第一议题”、理论学习中心组、镇村干部周列会、“三会一课”等制度中，推动镇村干部队伍筑牢忠诚、提升能力。今年来，共召开党委（扩大）会议4次，理论学习中心组4次，撰写发言材料50余篇。坚持大力实施村后备干部储备选拔培养计划，进一步解放思想、更新观念，积极从农村优秀党员、致富能手、毕业大学生、复员退役军人及在外务工经商青年农民中筛选有潜力的优秀青年作为重点培育对象，着力解决农村人才缺乏等突出问题，建立一支素质好、群众口碑好、干事能力强、服务意识强、发展潜力大的村级组织后备力量。坚持“靶向培育、精准滴灌”，紧盯巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接重点任务，坚持“干什么学什么，缺什么训什么”原则指导培训，解决在工作推进过程中遇到的“疑难杂症”，持续提升镇村两级干部队伍履职能力和服务本领。截至目前共举办基层党建、土地发包、燃气安全等专题培训14期。

　　党建领航，强化作风提升，凝聚干部“向心力”。坚持以制度理事为导向，将任务量化到岗，按照深化干部作风能力提升年工作目标，构建“日督导+周研判+月检查+年总结”全周期、立体化闭环推进机制。同时配套建立“每日早例会+办室后督导+干部晚汇报”工作体系，探索形成了工作有安排、有督导、有调度、有检查、有总结的“五有”工作法，全面引导镇村两级争先进位、攻坚克难。坚持以老带新，为年轻干部“搭台子、架梯子”。挑选全镇素质过硬、责任感较强、工作经验丰富、品德作风优良、群众基础牢固的副科级领导干部担任后备干部帮带导师，统筹乡村振兴、基层治理、产业发展等工作需要，立足帮带导师专业特长、工作经验和帮带对象个体特点、发展方向，开展结对帮带。目前，全镇已结成“导师帮带”对子9对。坚持优化完善制度，制定下发《关于进一步严明工作纪律加强镇村干部管理的通知》等文件，持续提升镇村干部素质能力和履职本领。聚焦整治干部“拖、推、绕”等问题，建立督办清单，明确相关领导、责任人、事项内容、完成时限等要素，有效压实责任，提高工作效能。

　　党建赋能，聚焦为民谋福，织密民生“幸福网”。全面系统梳理各办公室业务办理程序，制做政务服务工作流程图，明确各项业务负责办公室、办理人及联系方式等信息，切实提高群众办事效率，同时严格落实首问负责制和一次性告知制，确保让服务多跑路，让群众少跑腿。持续深化“岗区队”先锋模范作用，结合深化“三个年”“我为群众办实事”等活动，以基层党建、“和美乡村”创建、大气污染防治等中心工作为切入点，同促进，重融合。建立党员先锋队11支，设立党员示范岗66个，划分党员责任区13个，深入参与主题党日、人居环境卫生整治、平安建设巡逻、“繁星行动”等工作。以建言献策活动为契机，广泛征集，针对部分生产路单一、路面坑洼等问题，现场勘查，按照群众需求结合实际进行规划，为群众生产生活提供有力保障。截至目前，新修生产路4400余米，修补路面2300余平方米。